Диагностика межличностных отношений в коллективе (социометрия). Методика Р.В. Овчаровой.
Метод социометрических измерений или Социометрия
используется для диагностики межличностных и межгрупповых отношений в
целях их изменения, улучшения и совершенствования. С помощью социометрии
можно изучать типологию социального поведения людей в условиях
групповой деятельности, судить о социально-психологической совместимости
членов конкретных групп.Основоположник социометрии известный
американский психиатр и социальный психолог Джекоб Морено.
Метод социомтерических измерений позволяет получить информацию о:
- социально-психологических отношениях в группе;
- статусе людей в группе;
- психологической совместимости и сплочённости в группе.
В общем виде задачей социометрии является изучение неофициального
структурного аспекта социальной группы и царящей в ней психологической
атмосферы
Уважаемые коллеги! По этой ссылке http://psyfactor.org/moreno.htm вы можете перейти, чтобы ознакомиться с альтернативной методикой определения межличностных отношений в коллективе (автор Дж. Морено).
Диагностика уровня
воспитанности учащегося есть не что иное как диагностика результатов развития
личности учащегося под влиянием внешних социальных факторов и условий его
жизнедеятельности.
Уровень воспитанности учащихся является одним из основных показателей
эффективности воспитательной работы не только школы в целом, но и отдельно
взятого педагога, поскольку основное влияние на развитие, становление и
дальнейшую социализацию оказывает именно педагог.
Основная цель мониторинга — выявить потенциальный ресурс коллектива и разработать стратегию его реализации.
Задачи мониторинга:
1. Выявить уровень воспитанности учащихся;
2. Исследовать степень содействия педагогических средств процессу развития личности воспитанника;
3. Получить информацию о результативности работы педагога ;
4. Оценить эффективность воспитательного процесса в классе.
